安徽日报报业集团离退休工作处党委来淮调研离退休干部党工委建设工作

12月17日，安徽日报报业集团离退休工作处党委来淮调研离退休干部党工委建设。市委常委、市委组织部部长马文革，原省委宣传部副部长、安徽日报党组书记、总编辑、安徽日报报业集团关工委主任王鸿等参加活动。

安徽日报报业集团离退休调研组一行18人，听取了我市离退休干部党工委建设情况介绍，围绕打造新时代离退休干部党建工作进行了座谈，实地参观了市老党员之家。

近年来，我市离退休干部党建工作以让市委市政府放心、让老同志满意为工作总基调，通过健全党建工作机制、建章立制规范管理、不断强化队伍建设、大力推进品牌建设，高质量推进离退干部党建工作。

一是把党的组织优势打造好、拓展好，突出抓好组织体系建设。健全联动体系，在全省第一家实现离退休干部工委全覆盖，形成上下联动、四级贯通、相互补充、全面促进的良好格局。打造管理体系，以“网格化”“县域化”“区域化”“阵地化”四种模式，使离退休干部活起来、动起来。建立考核体系，将离退休干部党建工作纳入“大党建”格局。

二是把党的政治引领汇聚好、强化好，突出抓好队伍建设。强化政治引领，树立“银发先锋”品牌，工作覆盖面达293个离退休党组织。选优配强班子，将热心工作、德高望重的老同志选进书记、委员队伍中，不断提升服务党员的能力。激发党员优势，打造了关工委、银发人才库、志愿者服务队三个平台和“夕阳添彩”正能量品牌，引导老同志发挥优势、建言献策、奉献社会。

三是把党的宣传阵地守正好、传播好，突出抓好载体平台建设。建好“家”，借助社区和老干部活动阵地平台，大力推行“老党员之家”共享党员活动室建设工程。服务“准”，打造“舜耕晚情”精准服务品牌，让“有困难找支部”的服务理念得到老同志的一致认可。主线“明”，以“不忘初心、牢记使命”为主线开展系列活动，推动新思想、新精神往深里走、往实里走、往心里走。

双方就离退休党建创新工作进行了深入交流，2020年，安徽日报报业集团离退休工作处积极落实老干部工作方针政策，在做好疫情防控的同时，结合集团老同志实际，以“三个落实”扎实推进信息化建设，以“七个坚持”切实提高精准服务水平，以“六有”活动室为阵地努力提升规范化建设，组织开展“红心向党闪光辉、报业情怀共战‘疫’”捐款、 “徽航科技杯”第二届“出彩老报人”评选等一系列活动。安徽日报报业集团关工委被中国关工委、中央文明办表彰为“全国关心下一代工作先进集体”。关心下一代工作两次被表彰为全国先进，安徽省内仅此一家。离退休工作处荣获全省老干部“信访调研宣传单位”荣誉称号。

王鸿在调研中说，淮南市对老干部政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀，离退休干部党建工作的精神令人振奋，要求很高很严，实效十分突出。希望今后能进一步加强交流联系，通过相互学习，互通有无，进一步创新思路，努力打造更多的品牌和样板，创新做好离退休老同志工作，形成更多好经验好做法，引导老同志为党和人民事业增添正能量。